新常态下解放思想贵在转换思维方式

新常态下解放思想贵在转换思维方式

刘淑英

　　思想是行动的先导，没有思想的大解放，就没有事业的大发展；思想解放的程度，决定改革的深度、开放的广度、发展的速度；一个地区的每一次突破，都同解放思想密不可分。当前，我国经济发展进入新常态，我市经济发展也处于“滚石上山、爬坡过坎”的关键时期，在这样的发展节点上，开展“抢抓机遇、创新发展”解放思想大讨论，从表象上说是要更新思想观念，实质上是要转换思维方式，用科学的思维方式和思想方法指导工作，谋求发展新路径。党的十八届五中全会提出的五大发展理念，就是五种哲学思维的具体体现。

　　一是创新思维与创新发展。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭源泉，创新发展首先是思维创新，没有思维上的变革，就不会产生行为上的变化。思维创新的核心是突破传统，重在超越；创新发展的重点是打开思维空间，提高创新能力。因为在经济社会发展中“本领恐慌”“知行不一”的症结始终无法化解，老办法不管用，新办法不会用；思想上要开拓创新，行为上又难以割舍既得利益，惧怕承担风险；知晓工作中存在的问题，却不愿意以身作则去克服困难、解决问题……解放思想就是要解决这种道理上明白、行动上滞后，讲起来清楚、干起来茫然的现象，使我们重新具备“承认差距”的胸怀、“找出差距”的境界、“缩小差距”的本领，形成“想干事、快干事、会干事、敢干事、干成事”的氛围，借长春新区设立、哈长城市群发展规划获批、新一轮东北老工业基地振兴发展、“一带一路”建设之机，打造新亮点，创造新模式，形成新经验，进而实现以新方法解决新问题、以新思路谋求新发展、以新眼光把握新机遇，通过创新培育发展新动力，拓展发展新空间，构建发展新体制，实现认识或实践的新飞跃。

　　二是系统思维与协调发展。系统是由多种因素构成的整体，它们在相互协调的状态中生存和发展；系统思维既关注各要素之间的相互作用、相互联系，又强调其整体布局、整体协调运作、整体功能效果。长春经济社会发展要实现新突破，不仅要强调经济、产业、配套设施等“硬实力”的目标与定位，更要关注文化、品牌等“软实力”的不断提升。要按照“经济发达、文化繁荣、法治优良、生态一流、功能完善、人民幸福”标准，把长春建设成为动力强劲、活力迸发、魅力四射的东北亚区域性中心城市，建设成为人民幸福美好的家园。

　　三是底线思维与绿色发展。底线是由量变到质变的一个临界值，一旦突破底线，事物的性质就会发生变化。底线思维是化解风险、解决问题的一种积极的思维，它要求在发展理念、目标与举措的设定与选择上必须要有“托底”“守底”“保底”之内容，其目的就在于规避风险、补齐短板，树立问题意识、危机意识、边界意识和效果意识，掌握主动权，在既定局面的基础上，朝着有利方面发展。因此，长春要发展，必须以资源环境承载能力为前提，立足当前，着眼长远，既强调经济社会效益，又关注资源和生态环境效益；促进人与自然共存、共生、共荣；坚持实现阶段性目标和促进可持续发展有机统一，以积累绿色财富和增加绿色福利为根本目标，力求经济方面实现绿色增长，自然方面积累绿色财富，社会方面增加绿色福利，形成绿色发展方式和绿色生活方式。同时，要脚踏实地，埋头苦干，夯实基础，稳扎稳打，保“量”又保“质”，靠实干实现既定目标。

　　四是辩证思维与开放发展。辩证思维作为一种全局性思维，既要求从其内在相互联系、运动变化的各个方面进行考察，又要求以开放的眼光、开放的态度、开放的胸怀处理问题。因此，长春要发展，既要有全局观，立足吉林看长春，放眼全国看长春，走向世界看长春，以世界眼光审时度势、谋篇布局，解决发展内外联动效应，以融通促合作，以合作谋互惠，以互惠求共赢；同时，又要善于抓住关键、找准重点。一要盘活工业大存量，在长春，央企和省属国企占比较大，“长春造”仍占据一定地位，如果把传统的工业进行现代化改造，将会释放出巨大活力，是最经济、最有性价比的选择；二要做好粮食产业这篇大文章，长春是农业大市，是承载中国粮食安全的重要区域，然而，粮食产业对当地经济的贡献率仍然很低，用足政策、对接市场、搞好深加工应该是上善之策；三要推进服务业大发展，服务业是适应引领经济发展新常态、补齐经济发展短板、实现经济平稳增长的重大举措，我市服务业潜力巨大，有可开发利用空间，如果能将这些资源优势转化为发展优势，就能抢抓机遇，实现新发展。

　　五是价值思维与共享发展。价值思维是依照主体自身的需要，选择、对待和评价客体，它揭示了人类社会实践活动的价值尺度，重点强调“以人为本、人是目的”的价值取向；共享发展旨在造福于民，让发展更有温度、幸福更有质感。因此，在长春的发展中，一方面要站在群众的立场想问题、做决策、办事情，将人民利益放在第一位，这样才能得到最广大人民群众的理解支持，再困难的事情也会迎刃而解；另一方面要切实解决作风问题，以新作为承担新使命，面对困难，要有不甘落后的志气、奋起直追的勇气、后来居上的豪气，要有勇于探索的气势、敢为人先的气概、崇尚革新的气魄，以昂扬向上的精神状态、奋发有为的工作作风、敢于担当的胸襟气度，自觉在新常态下更好地承担起推动发展的历史使命，为长春经济社会发展作出新的更大贡献。

　　思想是行动的导向，认识是前进的指南。思想决定发展思路，观念决定工作理念。如果能够把一系列关系民生、制约发展、左右形象、事关长远的大事、难事，一件件梳理出头绪，一件件查找出根由，并能够纠中有建、抑中有扬、破中有立，在转变观念中创新理念，在创新理念中转换思维方式，在转换思维方式中把准方向，增强动力、科学施策、担当责任，就能够推动我市在新的起点上实现全面振兴。

　　（作者系中共长春市委党校三级教授）