长春市二道区主要领导讲课说安全

              “‘为官不为’是理想信念的‘软骨症’、高压从严的‘焦虑症’、传统思维的‘依赖症’、能力本领的‘恐慌症’、权力寻租的‘成瘾症’”……在谈到安监队伍建设时，魏东岩着重讲到个别干部“为官不为”现象。这是2月28日，周六，春节上班的第四天，区安委会副主任、副区长魏东岩在给全区安监系统领导干部、一般干部及工作人员上课时提到的。

              魏东岩副区长是去年9月份分管全区安全生产工作的，在不到半年时间里，他带领全区负责安全工作的同志察实情排隐患出点子谋思路，在全区上下的共同努力下，全区安全生产工作实现稳定向好的局面。特别是2015年元旦过后，在区委政府的领导下，魏东岩多次组织调度安监队伍对全区安全生产工作实施大排查大演练大整改，使全区今年安全生产工作开了好头起了好步。春节刚过，为使全区安全监管战线的同志们迅速进入工作状态、落实状态和奋进状态，调整工作思路，精心谋划组织，迅速展开行动，狠抓工作落实，进而确保元宵节及“两会”期间的安全稳定，确保全区第一季度平稳过渡，他给全区安全监管战线的同志上了这堂课。

              这堂课主要从以下六个方面进行。《进一步树牢安全发展理念，以科学理论武装头脑、指导实践》、《进一步完善防控保障体系，以长效机制标本兼治、重在治本》、《进一步牢记职责使命要求，以良好作风严谨务实、忘我工作》、《进一步改进工作方式方法，以改革创新依法治安、合力治安》、《进一步加强监管队伍建设，以从严治内提高素质、树立形象》、《进一步做好当前监管工作，以警钟常鸣巩固成果、再接再厉》。

              在谈到树立安全发展理念时，魏东岩讲到，安监干部要站在讲政治的高度，从社会主义初级阶段的国情出发，认真分析不同行业、不同企业安全生产现状及趋势，了解安全生产的同一性与差异性；深刻把握新常态下安全生产的规律和特点，研究解决工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化对安全生产带来的新课题、新挑战；深入探索推动安全发展的方法与途径，运用党的创新理论成果武装头脑，指导实践，推动创新。

              在谈到进一步完善防控保障体系时，魏东岩讲到，要认真总结安全生产工作经验，把握安全生产规律特点，抓住源头、综合治理，努力构建安全生产长效机制，实现长治久安。要坚决防止有的地方和企业对安全生产工作，东一榔头西一棒子，想抓就抓，高兴了就抓一下，紧锣密鼓;过些日子，又三天打鱼两天晒网，一曝十寒的做法。要坚持标本兼治、重在治本，建立长效机制，坚持“常、长”二字，经常、长期抓下去，特别是要抓薄弱环节，抓那些还不够重视的行业领域。要加强安全生产应急管理，搞好预案演练，提高快速反应、应急处置能力。

              整个讲课时间不到50分钟，讲课内容不仅有理论深度，事例也很生动，声情并茂，不时博得阵阵掌声。

              安监局副处员张伟说，我做了二十多年安监工作，这是第一次上班就抓安全工作，并且副区长亲自上课，这是以前没有的。通过这次学习，确实感觉到肩上担子重了，责任更大了。

              吉林街道安监干部杨波在谈到这次学习时讲到，虽然在安监岗位上工作时间不长，但是通过这堂课的学习，确实感到安监干部的责任和重担，要想干好工作，必须解决“怕、蔫、懵、躲、靠、拖”等现象，要有睡不着觉、半夜惊醒的压力，这样才能确保太平安全。