省人社厅对民企经营管理人才的专项培训步入常态化

    9月14日至9月18日，由省人社厅主办、吉林省吉财财经研究院承办的第二期新常态下经济领域经营管理人才高级研修班在长春市委党校举办。李宝君副厅长出席开班仪式并讲话。 

　　李宝君副厅长指出，民营经济是市场经济的重要主体，是推动科技创新的中坚力量，是吉林经济的重要支撑，突出发展民营经济对富民强省具有十分重要的意义。为推动我省民营经济快发展、大发展，省委、省政府在2013年出台了突出发展民营经济的40条意见。这期高研班，就是我厅深入贯彻落实省委、省政府决策部署，助力民营经济发展，切实提高民营领域经营管理人才的专业能力和管理水平的直接体现。为保证研修效果，李宝君副厅长提了三点要求，一是要求认真落实中央和省委“八项规定”，加强学风建设和学员管理；二是要求吉林财经研究院充分发挥政府部门与企业的桥梁纽带作用，为学员们创建优良的学习交流平台，认真总结办班经验，提高办班质量和水平，努力形成政府、研究院所和企业三位一体服务民营经济发展的研修班新模式；三是要求学员珍惜学习机会，提升各项素养。 

　　研修班选配了具有政府、研究机构、高校、企业等不同工作背景和业务专长的高层次师资，从不同视角开展新常态下宏观政治经济形势及产业政策的解读与研判，设置了《转型升级与十三五规划》《浅谈中小企业主要融资方法》《新常态下企业管理与创新战略规划调整及转型升级路径安排》《吉林省新常态下的政策与趋势》《中国制造业发展纲要(2015-2025)》《互联网思维训练与“互联网+”》等六个专题研讨课程。来自一汽、中车、亚泰、敖东、水务集团及省内高新技术企业的79名中、高级经营管理人才参加了培训。 

　　据悉，省人社厅将从今年开始充分依托各类教育培训平台，将全省民企经营管理人才的专项培训纳入规范化、制度化的轨道，培训考核结果直接与年度高级经济师职称评定挂钩。