梅河口公安局完善从优待警机制

中国吉林网讯（刘永亮 王国帅）2014年，梅河口市公安局紧紧围绕全市公安重点工作，采取六项措施，全面完善从优待警机制，提升队伍凝聚力、战斗力、公信力，为全市公安工作和队伍建设提供强有力的思想保障、能力保障和制度保障。

一是强宣传。利用各种媒介广泛开展公安机关打击犯罪、治安防范和队伍建设的宣传工作，全面展示人民警察的顽强战斗力和精神风貌，提高人民群众对公安机关的信任度。二是强呵护，为民警身心健康提供保护。聘请通化市卫校王明霞教授为兼职心理咨询师，利用QQ群与民警进行沟通；在局机关大楼内部开展每天做两次广播体操活动。积极与市中心医院协调，组织全局民警和工作人员进行体检，并建成民警电子健康档案。三是强支撑，开辟民警救治和帮扶“绿色通道”。自2013年起，分别与市中心医院、市友谊医院持续签订公安民警因公负伤、重大伤病快速救治“绿色通道”协议书，开辟民警救治“绿色通道”。加强对特困民警的帮扶力度。四是强维权，强化民警配偶就业和民警维权力度。不断完善和落实未就业民警家属的就业问题。大力加强公安机关维权组织作用。五是强教育，提升处置突发事件能力。结合省厅开展的“轮训轮值、战训合一”等各类培训和市局举办的公安大讲堂活动，大力加强教育训练，全力提升公安民警依法使用武器警械和执法执勤能力水平。六是强管理，推进警务辅助人员队伍规范化建设。加强辅警人员岗位培训，提高辅警人员的政治素养和业务能力。