八家子林业有限公司五大理念引领转型发展

　　2015年，长白山森工集团八家子林业有限公司已连续第九次被国家安全生产管理总局、中华全国总工会授予“安康杯”竞赛优胜企业。成绩的背后，人们看到的是“八林人”用创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念引领林业大发展。

　　产业创新促转型

　　八林将创新产业建设作为支撑企业转型发展的重心，坚持发展创新、发展协调、发展绿色的理念，调整产业结构，突出绿化苗木产业建设、中药健康产业建设、林地林下经济产业建设。目前这三方面产业建设均实现了实质性的突破。2015年完成绿化苗木栽植16万株，实现销售收入1116.9万元，利润641.3万元。荣获全国绿色化苗木产业创新奖；完成野山参种植面积100公顷；形成了以养殖业、种植业、采集业、培植业、服务业、林产品加工业为特色的六大富民基地；依托林业产业建设优势及自然生态环境优势，大力推进森林生态旅游产业建设。千年红豆杉、仙湖、暗河、观景台、老里克湖等景点已面向游客全面开放，旅游产业已由规划阶段向开发、开放和运营阶段迈进。

　　依法治林建机制

　　该公司坚持计划投资与财务预算、绩效考核相联系；坚持重大决策督查落实；强化监督检查，坚持“五权”工作和廉政建设，健全安全生产“五个全覆盖调控体系”；建立“个人不定事，个人不批钱”的长效管控机制，切实把国家利益和个人责任相结合，营造有利于干部担当有为的制度环境。建立了抓根本、管长远的管理运行体系，多角度营造了企业转型发展的良好环境；不断深化企业改革，强化内部管理，狠抓资源开发，创新加快发展、科学发展、和谐发展的举措，统筹推进各项工作，经济运行质量不断提升。去年实现收入2827.4万元，利润1600.6万元。

　　发展共享惠成果

　　八林着力保障和改善民生，切实抓好组织落实，全力办好民生实事。积极争取国家、省、州政策，多方筹措资金，加大民生资金建设投入。坚持做好以棚户区改造拉动的民生工程和环境治理建设工作。相继实施了集中供热、局址供水、棚户区改造、文化广场建设、文化中心改造、主街道路改造、先锋中心林场建设、绿化美化、亮化硬化改造等民生工程。解决了行路难、饮水难、取暖难、就医难、住房难、基础设施差、原“双禾木业”股票、内退职称待遇、原水泥厂职工安置、一次性安置工伤职工医疗补助费和伤残就业补助金等一批历史遗留的民生问题。发挥服务大厅和林场服务站的作用，2015年为职工代办各种事项12129件，办结率为97%。

　　2015年，八林在岗职工人均工资达35778元，同比增长5%。今年将投入200余万元用于职工体检、节日福利，让“发展成果”充分惠泽职工群众。 （陈庆华）