吉林省人社厅下沉长春经开区世纪街道洋浦社区共抗疫情

　　践行初心使命，体现责任担当。自长春经开区世纪街道洋浦社区乐东区域实施小区封闭式管理以来，得到了社会各界人士、区管委会、街道机关各部门的密切关注。自2月20日开始，吉林省人力资源和社会保障厅劳动关系处副处长李彦明带领厅“下沉一线合力抗疫”50名党员干部到洋浦社区，全力支援社区疫情联防联控工作，切实筑牢疫情防控“安全屏障”。

　　2月20日一大早，省人社厅机关干部就来到洋浦社区，和洋浦社区“第一书记”、世纪街道副主任唐英伟详细了解社区情况，洋浦社区占地3.05平方公里，人口多，密度大，老旧散弃小区多，十小行业多，疫情排查防控难度大，任务艰巨。当了解到这一情况后，李彦明说道：“我来不是客，是客我不来。我们既然来了，就要发挥作用，建议把我们分到人手紧缺、工作任务大的地点去，真正分担社区工作人员的压力。”，在看到社区工作人员在老旧散小区路口值班值守时，他们放弃休息时间主动请缨帮助社区承担艰苦工作，在老旧散小区设立的临时“门岗”处当起了“守门人”。

　　2月21日，漫天雪花飘落，落在人身上转瞬就化了，衣服也随即变得湿漉漉的，但省人社厅的工作人员依然早早的到达岗位，对进出的车辆和人员进行排查、测温、登记，“大爷，您出门别忘戴口罩。”“这位大姐，麻烦您测量一下体温。”见到出入的小区居民，省人社厅的工作人员总要多叮嘱几句，为了做到卡口严防死守，决不遗漏，他们在站岗值守时连水都不敢多喝。自下沉到洋浦社区工作以来，他们早出晚归，不畏严寒，始终坚守在岗位上，用自己的实际行动践行了初心和使命，同时也为社区工作人员起到了表率作用。

　　“马书记，在疫情期间，我们厅机关党委帮咱们社区协调了一辆公务用车，以后你们就不用大冷天的走着去“门岗”和企业啦！”在了解到社区工作人员都是利用私家车开展疫情防控工作后，2月23日，省人社厅机关干部积极联系市政府，为社区协调到一辆公务用车，为下一步“站岗”人员的保暖问题及对企业复工复产排查工作提供了“暖心”保障。

　　“疫情防控是没有硝烟的战争，社区就是前沿阵地，虽然防控工作很辛苦，但我们干得值，为了百姓的健康，我们一定坚守岗位，必须守住阵地。”李彦明副处长说，“这是一个难得的了解社区、服务社区、深入基层的机会，我们这次来，还带着另一个使命和任务，就是趁这个机会带着我们的机关干部深入基层，深入百姓群众，了解群众诉求，我们也在积极探索建立党组织结对共建常态化，在今后的工作中更好的为社区、为企业、为广大人民群众提供服务。”

　　现在正是基层一线急需充实防控力量的关键时刻，省人社厅机关党员干部来到洋浦社区就像一场“及时雨”，分担了社区工作人员的工作压力，同时也鼓舞了大家的士气，增强了大家战胜疫情的信心。