大泉源乡干部走村串户为百姓办实事

      “大泉源满族朝鲜族乡干部好作风，走村串户去办公，田间地头搞服务，真心实意为群众。”这是通化县大泉源满族朝鲜族乡百姓对乡村干部发自肺腑的赞扬。

      今年以来，该乡大力加强干部作风建设，乡党委一班人首先从制度建设入手，建立健全管理办法，采取一系列举措规范干部的言行举止、工作规程。在乡领导的带领下，全乡近百名领导干部人人走村串户，与群众谈心交心，了解群众所需所盼，真正把工作做到群众的心坎上。目前，全乡党员干部共走访群众3150户，与特困群众结成帮扶对子66对，解决难题125件，落实民生工程8个。

      该乡始终把帮扶群众发展产业、开辟新的致富门路、转变干部作风、融洽干群关系作为关键来抓，乡村干部经常深入田间地头与农民群众同劳动，传授种养新技术，商量如何发展特色产业。今年，在原有九大特色产业基础上，发展平地人参400亩、平欧大榛子2000亩；发展木耳400万袋，绿色西瓜568亩，高光效水稻2065亩。目前，全乡已建立合作社35个，形成特色村10个、特色屯20个。

      全乡干部努力践行“全心全意为人民服务”宗旨，真心实意将心贴在服务百姓上。面对来访，服务不打折，政策详告知，有事不推托。落实简政放权，规范收费项目，简化办事程序，提升工作效能，让老百姓办事省心、舒心。全乡21个行政村实行干部驻村办公，将驻村干部的姓名、职务、联系方式等信息公开上墙，并建立工作职责和接待流程等制度。下基层不再是“走马观花”式调研、“雨过地湿”式走访，而是与群众面对面交流、心贴心解忧、实打实干事，实现群众“小事不出村，大事不出乡”的和谐安定局面。

      同时，领导带头狠刹“公款吃喝、公车私用、赌博玩乐”等不正之风，有效遏制“舌尖上的浪费”、“车轮上的腐败”，严格控制红白喜事操办规模，严禁收受亲戚以外人员的红包礼金。镇领导率先做到不吃请、不请吃、不到酒店宾馆聚餐，不到歌厅等娱乐场所休闲，干部办事或下村不到餐馆接受吃请。用制度管人，严肃整治上班时间玩游戏、打牌、炒股等不良现象，百姓明显感受到政府的会议短了，文件少了，程序减了，干部不再是“一杯茶，一包烟，一台电脑玩半天”的工作状态，而是走村串户，嘘寒问暖，真正为老百姓办实事、办好事。