创博会：丰厚长春“双创”底蕴

　　作为我市一大品牌展会，第六届长春创博会以其规模大、内容新、质量高，再一次丰厚了我市的“双创”底色和内涵，展示了我市招才引智的决心和行动。 　　 一届高品质的聚才盛会 　　作为我市一项“国”字头民生展会，本届创博会得到人社部和中国就业促进会的大力支持。无论是来宾层次，还是嘉宾规模，均为历届展会之最。 　　中国长春人才发展论坛、人力资源服务产业创新发展论坛、“凝聚振兴长春发展力量”高端人才圆桌会议……展会期间，国内知名人力资源专家、企业管理专家齐聚长春，结合我市重大发展战略、重要发展任务、重点建设项目等展开多场“头脑风暴”，在政策落实、招才引智和人才成果对接等方面为我市人才工作把脉问诊。 　　本届创博会还特别邀请了国内56位院士、专家来长，与政府、企业面对面进行项目洽谈及成果对接，为长春振兴发展凝聚人才力量、科技力量。 　　中国经济研究院院长白津夫深切感受到了长春对人才的重视。“长春出台的20条‘人才新政’让我为之一振，人才是东北振兴的关键，这一政策的出台可谓恰逢其时。”白津夫说。 　　 一场高智能的招聘大会 　　18日上午，中国长春人力资源服务产业园二楼智能招聘大厅内人头攒动，本届创博会重要活动之一的高层次人才招聘会如期而至。吉林大学公共卫生专业应届毕业研究生宋同学早早来到现场，与此前抱着多份简历应聘不同，今天她并没有携带纸质简历，只是将身份证放到心仪招聘单位展位的智能终端机上刷了一下，该招聘单位便看到了宋同学的电子版个人简历。 　　智能招聘大厅引进了国内目前最先进的智能招聘管理平台，实现了招聘求职线上线下联动。招聘单位可通过网上申请、上传招聘信息、人才库内浏览、现场面对面对接等流程有针对性地遴选人才。而求职者可通过网上注册会员、一体机自助登录、刷身份证入场、现场面对面对接等流程完成求职。此外，智能招聘管理系统还可以实现即时统计招聘会供需信息、数据分析、就业形势预测等，对招聘单位和求职者进行发布。 　　长春市建设集团股份有限公司招聘负责人为这种智能化招聘方式点赞，“ 真是太方便了，这种方式更直观，简历一目了然 。” 　　前来求职的长春大学任同学觉得，这对求职者也是个好事儿：“招聘信息在网上就能看见，而且不用拿着简历一个一个投，太现代化了！” 　　 一次高集聚的创业展示 　　创新无止境，创业有归宿。智能机器人、文创VR、食品加工、手工艺品制作…… 本届创博会上，适合社会各阶层创业者的创新创业项目应有尽有。其中，一些高端产品吸引了大量“粉丝”。 　　“蛋蛋你好，你是男孩还是女孩？今天你心情怎么样？”展位上，长春朝阳讯飞AI双创基地的工作人员跟一台陪伴式机器人聊得很开心。 　　该基地负责人毛绍庆告诉记者，此次参展他们带来了20多个极具科技含量的项目，包括智能机器人、文创VR、光电高清装备、数据平台APP等，前景都非常广阔。 　　通过创博会宣传企业、展示创新创业项目，已成为不少企业的常规做法。万易大学生创业园便是长春创博会成长的见证者，园区完整地参加了6届创博会。本届创博会，他们依旧收获不小。“越来越多的优质人才从创博会中脱颖而出，创新创业项目展示的手段更加多元，为我们提供了对接洽谈的良好平台。”万易大学生创业园副总经理曹芸芸说。 　　本届创博会共展示了包括人工智能、电子商务等40个创业服务平台，以及科技成果转让类、专利技术类、加盟连锁类、食品加工类、手工艺品制作类等108个创业项目，是历届创业项目种类最丰富的一次。