全省人社系统就业创业专项资金管理使用情况专项审计及审计问题整改“回头看”工作全面展开

      按照全系统“季度专项审计”工作安排，省人社厅决定，11月12日至12月10日，开展2018年第四季度专项审计，对四平市、白山市、长白山管委会、双辽市、临江市等5市县2017年度就业创业资金管理使用情况进行专项审计，在5市县自查基础上开展省级重点抽审，对长春市双阳区、九台区、榆树市、白城市、大安市、通榆县、延边州、延吉市、图门市、龙井市等3地区10市（县、区）2016年度就业、创业资金审计整改“回头看”工作。

      11月7日，专项审计部署会议在金业大厦召开，参加会议的有人社厅党组成员、副厅长姬国海、人社厅党组成员、副厅长赵春林，厅就业处、省就业局、小额贷等相关处室、单位负责人、厅审计监督局全体及参与审计的会计师事务所人员，相关地区人社局主管局长、就业局长以及审计监督科（处）长，共计50余人参会。

      姬国海副厅长首先强调，开展专项审计，是厅党组的安排部署，非常重要。一是正确认识，开展专项审计对促进资金管理具有重要意义。坚决查处主观故意违规问题，避免管理过失问题，杜绝财务技术问题；二是全力配合，提供组织保障。审计与被审计者不能对立，要把问题以竹筒子倒豆的形式和盘托出，做好内部审计，保障良好的审计环境；三是掌握初衷，促进管理水平上一个台阶。要抓住审计契机，避免问题再发生，提升资金使用效能和精准性。充分运用审计结果，凡审计发现问题，一般性问题削减资金额度，严重性问题取消资金资助，一票否决。

      赵春林副厅长指出,厅党组始终把坚持专项审计作为加强资金监管，推动人社事业发展的重要举措。开展专项审计以来，工作效果明显，一是查处纠正了一批问题。二是促进全省人社系统资金管理制度更加完善。三是进一步推动了各项民生政策落实。四是得到了人社部、审计部门等各方面高度认可，反响好。2017年，厅审计监督局被国家及吉林省评为内部审计先进集体，今年，又多次在全国审计监督工作会议上作典型经验介绍。“季度专项审计”已经成为我省人社系统基金监督工作常态化监管机制，是规定动作，必须抓紧、抓实。针对这次审计，具体提出三点意见，一是高度重视，充分认识审计监督工作的重要性、必要性。是民生事业发展的现实需要，也是内部审计工作的必然要求，社会各界对民生工作高度关注。二是扎实工作，高质量完成审计工作任务。要科学审计，提升审计质量，确保资金发挥更大社会效益。三是立行立改，确保资金安全平稳运行。审计查出的问题，涉及全省的共性问题，要提出合理化建议，个性问题，要做到即查即改、边查边改，堵塞漏洞，促进资金安全平稳运行。同时，对审计组人员提出要求，要依法审计，坚持原则，廉洁自律、维护形象，严格遵守“六回避”“七严禁”“审计八不准”。

      最后，厅审计监督局局长张福新同志要求参会同志，认真学习贯彻厅领导讲话精神，按照省厅的部署要求，制定方案，抓紧落实，做好迎接省级重点抽查审计工作。