长春市食药监局九台分局“六好”标准推动行风建设

一是领导表率好，在全局范围内开展“六个表率”活动，树立六个表率，即善于学习，做解放思想的表率；勇于实践，做促进发展的表率；敢于突破，做改革创新的表率；深入一线，做服务群众的表率；以身作则，做廉洁奉公的表率；修身养性，做高尚道德的表率。

二是工作作风好，始终把作风问题放在首要位置，采取“四到位”措施积极开展各项活动，即领导到位、教育到位、落实到位、监督到位。       

三是工作落实好，针对基层工作特点，制定工作承办督办点评表，明确时间、责任人和完成情况，将工作落实到位。           

四是岗位创新好，要求每位党员干部在工作中要有新理念、新建议，并积极上报创新工作方法，作为评优创先的标准。       

五是队伍素质好，开展全员读书活动，除学习业务知识外还要结合  “两学一做”教育活动学习党章党规及习总书记系列重要讲话精神，提高全食药监干部的综合素质。         

六是服务群众好，在食品科和监督所分级管理的基础上，在为监督所分管的业户办证时，实行现场踏查工作监督员负责制，审批办不在进行现场联合踏查，只负责发放证件，既方便了群众，又节省了人力、物力、财力。