松原市食品药品监督管理局严把三关加强食品药品检查员队伍建设

为加强药品监管队伍建设，提高监管工作能力，增强职业风险意识，恪尽监管职责，保障食品药品质量和监管队伍两个安全。松原市局从三方面加强食品药品检查员队伍建设。

一是严把食品药品检查员入口关。通过部门协调，从全市食药监管职能部门选派工作经验丰富、业务水平较高的工作人员组成食品药品检查员队伍，把食品药品监督责任目标化、制度化，构建了“横到边，纵到底”的监管体系。

二是严把食品药品检查员培训关。按照“坚持问题导向、注重实践能力”的培训理念，将食品药品检查员培训列入常态化机制中，邀请专家和一线监管人员进行专题授课。同时，采取“以老带新、以案说法、交叉检查”等办法，加强参训学员的业务技能培训，不断提高其实际工作能力。

三是严把食品药品检查员考核关。结合工作实际，制定食品药品检查员考核实施办法，在组织培训结业考核的基础上，将日常监管、专项整治、示范创建等方面纳入到考核当中，使食品药品检查员队伍管理、教育、监督工作逐步规范化，更好地协助承担起市局食品药品飞行检查、区域互查和“双随机”检查等监管任务。