职称评聘新增5个评审专业对3类特殊人员开辟绿色通道

中国吉林网6月4日讯（记者聂芳芳）记者从今天召开的全省职称工作会议上获悉，今年职称评聘新增5个评审专业，对3类特殊人员开辟“绿色通道”。

新增5个评审专业为网络安全工程、物联网工程、动漫设计工程、物质文化遗产保护与研究、朝医临床。其中，对省派援疆、援外人员实行专门认定、超岗位聘任政策；允许通过国家考试取得职（执）业资格人员，对应相应职称等级直接申报参评职称；放宽技师院校相关毕业学历限制，把技师学院高级工班、预备技师（技师）班学历教育毕业学历按照全日制大专学历对待，打破制约人才发展的机制体制限制。

据介绍，今年我省还将加大对复合实用型人才倾斜扶持力度，探索开展在高校兼职教学工作的企业高技能人才高教系列职称首次评定工作，开展在企业兼职的高校和科研院所复合实用型人才评定工程系列职称工作，为复合实用型人才打通人才交流发展渠道，延伸职业发展领域。如，企业高技能人才可申评高教系列职称，高校复合实用型人才可取得双职称，中职院校教师可评正高级职称。同时，允许事业单位人员取得双职称，打破了我省持有单一职称资格的规定限制，激发了人才创新创业活力。今年我省将选定5家中职院校作为改革试点，探索开展中职院校正高级讲师评聘试点工作，在全国率先拉平各系列职称评聘等级。

此外，今年我省扩大了职称评聘结合改革领域，在医院和科研院所选定21家改革试点单位，下放职称自主评聘权力，强化用人单位选人用人自主权。