白城市“智慧仲裁”建设开启数字化模式

　　为全面推进调解仲裁规范化、标准化、专业化、信息化建设，白城市劳动人事争议仲裁院认真按照人社部、省人社厅《互联网+人社2020行动计划》的总要求，切实将办案实践与信息技术发展有机融合，本着建设智慧仲裁的工作思路，围绕“管理现代化、服务精细化、庭审数字化、经办一体化”的发展目标，着力打造具有时代特色的“互联网+调解仲裁”工作模式。

数字化仲裁庭

　　2017年7月，白城市人社局积极协调地方财政资金支持，对仲裁院现有仲裁庭进行“数字化”升级，并新建了一个多功能“温馨调解室”。升级后的仲裁庭增配了庭审查证高清显示屏、证据高拍智能展示台、全方位高清数字摄像头、多功能数字刻录功放机，并配套安装了庭审实时直播演示系统，使庭审全程具备了同步查证、同步录音、同步录像、同步记录、同步刻录、证据同步展示、网上观摩的“六同步一观摩”数字化功能。新建设的调解室，围绕“和”文化的主旋律，重点突出公正、宽容、和谐的绿色调解氛围，配套安装了多功能调解台和高清数码影音设备，并充分运用信息化网络传输技术，将高清数码影音设备与仲裁庭实时直播系统进行了资源共享，达到了网上观摩、全程监控、同步刻录等功能。

温馨调解室

　　白城市 “数字化仲裁庭”和“温馨调解室”的正式规范使用，进一步满足了调解仲裁工作公开、透明的要求，让调解更“柔性”，让裁判更“阳光”，切实从维护劳动者合法权益的角度，高效、便捷、公正的化解各类劳资纠纷，为构建“和谐吉林”做出贡献。（白城市人社局）