湖口国有林场改革成效初显

　　“通过改革，林场的每名职工都找到了新的生活方式和目标。”江西省湖口县公益林场场长周衍斌说。

　　三里林场建立于1914年，是湖口县唯一的国有林场。为促进林场健康发展，2014年，林场全面推进改革工作。自推进国有林场改革工作以来，三里林场打破发展僵局，甩掉了包袱、轻装上阵。

　　改革前，“不事不企”的状况让职工身份尴尬，“非工非农”的处境令职工生活困难，陷入“想脱离，却没勇气、没资本；想坚守，却没希望、没前途”的困局。改革之后，三里林场改革重组为生态型林场，林场改称湖口县公益林场，实现了从无财政拨款到35个名额的全额拨款、从自收自支事业单位到副科级公益一类事业单位、从生产销售木材到培育管护森林资源及负责全县森林防火应急扑救工作的转变。

　　“现在工作很安心，不用分心去想如何养家糊口，每月工资定期到账，单位还有完善的绩效考核机制，多劳多得。”谈到现在的工作情况，林场职工夏荣林满心欢喜。“在岗的职工切身感受到了工作环境的良好变化，干劲很足；聘用、待岗、离岗、退休等形式的职工都享受着各自对应政策的保障。相信今后我们的林场会发展得更快、更好、更强。”周衍斌说。（王清初 汪玮）