长春2015年应届毕业生签约月薪均值4793元

　　又来到一年毕业季，昨日，记者从智联招聘长春分公司获悉，该公司发布的《2015年应届毕业生就业力调研报告》显示，2015年7成毕业生选择就业，比例略有下降，选择创业的大学生比例上升明显，应届大学生创业热潮兴起。

　　据了解，本次问卷调研的对象为全国2015年应届高校毕业生，包括大专、本科、硕士、博士应届毕业生，覆盖各地区各级高校的各专业学生。最终回收有效样本58996个。其中，国家重点211或985院校的毕业生占31.4%，普通本科大学毕业生占55.4%，专科院校毕业生占比为11.8%。被访者中本科生占大多数，比例为77.4%。此外，大专生占13.9%，硕士研究生占7.5%，博士生占1.2%。

　　选择创业比例上升明显

　　由去年3.2%上升到今年6.3%

　　调查报告显示，参与调查的2015届应届毕业生中，毕业后选择就业的比例为71.2%，16.9%的人选择在国内继续学习，5.6%的人选择出国学习，选择创业的比例为6.3%。

　　值得注意的是，与2013年、2014年相比，2015年选择就业的学生比例有所降低，比例由2014年的76.3%降低至2015年的71.2%，而选择继续学习深造的学生比例整体变化不大。此外，选择创业的学生比例有所上升，比例由2014年的3.2%上升为2015年的6.3%。

　　智联招聘长春分公司人力资源专家杨媛告诉记者，在社会整体的创业热潮影响下，大学生也受到了影响，2015年毕业生的创业热潮开始兴起。随着互联网和移动互联网的进一步发展，不仅市场有着巨大的发展空间，来自政府层面为创业者提供包括政策支持和帮扶、投资环境的繁荣和社会整体对创业的积极态度，都对创业者，尤其是大学生创业者提供了良好的环境，创业或者加入创业公司开始成为毕业生们的热门话题。

　　而在选择创业的原因中，调查还显示，27.4%选择创业的应届毕业生为了实现自己的理想，20.8%表示创业是自己的兴趣所在，此外，19.3%的毕业生选择创业是为了挣钱，自由也是大学毕业生选择创业的一个重要理由。

　　理想、兴趣、财富、自由都凸显出新一代大学毕业生强烈的自我意识。此外，值得关注的是，仍有5.4%的大学生选择创业是因为没有找到合适的工作。而社会整体的创业氛围浓厚，政府对创业者们的支持，包括开辟创业园、提供初创办公地点、提供类似天使投资的创业帮扶基金，都对大学生选择毕业后创业有更强的吸引力，让聪明、有想法、有激情的大学生投身到创业大潮中去。

　　在报告的数据中，记者还注意到，2015年应届毕业生投递简历平均24.9份，低于2014年；2015年应届毕业生平均获得5.9个面试机会，高于2013年和2014年。可以发现，2015年应届毕业生投递简历数量虽然少了，但是面试获得几率却比2014年有所上升。

　　这一方面说明今年应届生求职难度有所缓解。尽管2015年毕业生数量仍在增加，但在经济发展平稳，劳动力市场职位供给充分的情况下，毕业生的求职难度并未显著增加。另一方面这与应届生在求职方面更加注重前期的实习准备和明确的求职目标密不可分。

　　此外，调查还显示，从不同专业来看，工学、经济学和管理学是求职收获成功较高的专业，艺术学专业的应届毕业生的求职收获表现抢眼，而哲学专业毕业生在求职时获得面试几率方面的表现并不亮眼，最后的收获也比较“惨淡”。

　　报告还提到，2015年应届毕业生获得工作的原因，主要归功于有相关实习经历，该原因占比达30.6%。可见，实习经历对应届生获得工作有着非常重要的促进作用。此外，企业在选拔人才时更加关注学生是否有与岗位相关的工作经验，以及全面考察毕业生的综合素质，而不再将成绩、专业以及学校等级作为选择人才的硬性规定。

　　从已签约学生的工作与专业是否对口的情况来看，60.6%的学生的签约工作与专业对口，仍有39.4%的毕业生选择了与专业不对口的工作开始职场生涯。说明专业对工作的影响逐渐变小。

　　不同专业毕业生签约工作与所学专业的对口率差异较大。工学专业毕业生签约工作与所学专业对口的比例最高，为69.5%，其次是医学专业，签约工作与专业对口比例为64.5%，再次为管理学专业，对口率为61.9%。工学专业所学知识实用性较高，该专业学生在就业时大多数选择了自己专业所对应的工作；而医学专业除了实用性以外，在学习的过程中需要付出较多的精力，行业本身的排他性较高，没受过专业训练的人无法进入医学行业，因此该专业学生就业的对口率也较高。

　　本次调查指出，2015年毕业生期望就业的前三大行业依次为：IT/互联网/通信/电子、金融/银行/投资/基金/证券/保险、政府/公共事业/非盈利机构。而实际就业的前三大行业依次为：IT/互联网/通信/电子、金融/银行/投资/基金/证券/保险、房地产/建筑业。

　　其中，IT/互联网/通信/电子行业是应届毕业生期望值最高的，同时实际就业率仍远高于期望就业率，说明IT/互联网/通信/电子由于近年来的迅速发展，行业体量迅速膨胀，对人才的需求陡增，职位数量急剧增加，招聘量大，对于应届毕业生的吸纳能力非常显著。

　　此外，民营企业是吸纳大学生就业的主力军。调查显示，三资企业和国有企业是毕业生就业时的首选，其次是民营企业、事业单位、国家机关，大学生对国家机关和事业单位的期望值明显降低。从实际签约单位情况来看，民营企业占比最高，占到四成，其次是国有企业和三资企业。

　　在此次调查中，2015年应届毕业生总体实际签约月薪平均值为4793元，相比往年有较大增幅。随着经济情况的好转及整体就业趋势逐渐明朗，大学生对未来的薪酬信心较足，尽力去争取薪酬较高的职位。

　　此外，调查还发现，不同专业的应届毕业生实际签约的月薪水平也表现出一定的差异，其中工学和法学专业的毕业生实际月薪均值均超过5100元；教育学、农学和哲学专业毕业生的实际月薪水平相对低于其他专业，尤其是哲学专业，实际月薪仅为3667元。 记者 温传斌