四平市总工会发放助学金340万元救助困难家庭子女

“五一”国际劳动节到来之际，记者一行到四平市总工会采访。市总工会副主席王福东向记者介绍说，近几年，市总工会按照全心全意为职工服务这个根本宗旨，坚持从职工最关心、最直接的利益出发，深入实施送温暖工程。依托困难职工帮扶中心平台，唱响“春送岗位、夏送清凉、金秋助学和冬送温暖”四季服务歌，擦亮四季恒温帮扶品牌，走出了一条符合我市困难职工帮扶工作的特色之路。

春送岗位传技艺。每年春季，市总工会通过送岗位、送技术、送信息三条主线大力实施就业援助。送岗位就是充分利用市人力资源市场积极配合市直其他部门联合举办“春风行动”，用工招聘会，帮助求职人员与各企业实现供需见面，通过搭建供需平台，助推求职者实现就业。送技术是市总工会投入200多万元培训资金，利用市总工会职业技能培训基地开展各类培训，实现学技术再就业。目前，已为两家企业培训技术工人80名。同时，针对“4050”女职工年龄偏高，找工作较难的实际，已经落实一期有40名下岗女工参加的月嫂培训班，培训后参加全市统一考试，持证上岗。送信息是市总工会保障部充分利用“职工服务中心”大厅窗口条件，积极为下岗职工、进城农民工搭建供需平台，开展一站式就业服务，把各类用工信息及时传递到求职者手中。

夏送清凉爽人心。从2014年开始，市总工会在“夏送清凉”活动中一改过去传统做法，而是在活动前，组织有关部门深入企事业单位进行调研走访，通过了解职工需求，完善服务方式，实现了“供需”对接，精准服务。此举，不仅有效地杜绝了浪费，更赢得了职工的好评。2014年，市总工会分别将价值12.48万元的茶叶、草（遮阳）帽、热水器、饮水机、电风扇、便携式饮水杯等防暑降温用品，送到四平巨元公司、久盛公司、世宝机械、市政设施维护处、四平线路器材厂等高温天气下仍坚持在第一线工作的企业职工，让他们在消暑纳凉的同时，感受到党和政府及工会组织的关怀与温暖。

金秋助学帮圆梦。经过多年精心运作，市总工会在“金秋助学”活动中，针对帮扶对象特点，通过创新助学载体，延伸助学链条，拓展帮扶形式，健全帮扶网络等方式，已成功地把活动打造成了党和政府认可，职工拥护、社会赞誉的“民心工程”和德政工程。对此，接受资助的学生充满感情地说，“金秋助学”帮助我圆了大学梦，我一定不会忘记工会组织对我的恩情，更加努力学习，用知识报效国家，建设家乡，做一个对社会有用的人。截至目前，全市各级工会已发放助学金 340万元，救助1490名困难职工、困难农民工家庭子女，帮他们圆梦大学。

冬送温暖解民忧。今年是工会组织持续开展送温暖活动的第23个年头。多年来，我市各级工会把送温暖活动作为一项民生工程和事关职工群众切身利益的大事来抓，将其摆在重要位置，切实加强领导，精心组织安排，深入基层走访，注重帮扶实效。据不完全统计，23年来，全市各级工会共筹集发放送温暖资金2730余万元，走访困难企业1万余户，慰问困难职工6万余户。特别是今年年初，市总工会在“两节”送温暖活动中，共筹集慰问款物941万元，走访困难企业91户，慰问困难职工、劳模、农民工1.6万人。真正把党和政府的关怀和温暖送到困难职工群众的心坎上，切实把送温暖工程打造成了党政所需、职工所盼、工会所为的知名服务品牌。