吉林医药学院召开2016届毕业生就业创业工作会议

　　3月15日下午，吉林医药学院2016届毕业生就业创业工作会议在该校机关楼九楼会议室召开。党委副书记张印出席，招生就业处处长陈国辉主持会议，相关单位党总支书记、副书记及有关人员参会。 　　首先，陈处长布置该校2016届毕业生就业创业工作。他表示，学校要在今年力争实现2016届本、专科毕业生初次就业率达85%以上，进一步提升就业质量。 　　据了解，该校将于今年围绕“加强创新创业教育”“努力拓宽就业渠道”“鼓励和引导毕业生到基层就业”“做好就业困难毕业生帮扶工作”“加强毕业生的思想政治教育”“提升就业信息化服务水平”“建立毕业生就业统计监测机制”“加强毕业生就业质量跟踪调查”和“加强对毕业生就业工作的组织领导”等方面，开展就业创业工作。 　　陈处长还就“就业方案的编制”“派遣原则”“就业协议书管理”和“派遣相关要求”等内容，细致解读了毕业生就业派遣工作实施办法。 　　会议还表彰了该校11名2015年度就业工作先进个人。伴随着一阵热烈的掌声，张副书记为受表彰者一一颁发荣誉证书和奖杯，并鼓励大家再创佳绩。 　　最后，张副书记讲话。他传达袁贵仁部长在2016届全国毕业生就业创业工作网络视频会上的讲话等精神后，分析了当前的就业形势。他要求大家会后认真研读学校印发的2016届毕业生就业创业工作实施细则，具体落实好相关工作，希望受表彰的同志，百尺竿头更进一步，力争作出新的贡献。 　　在总结2015年就业工作时，张副书记表示，学校加强就业领导、就业指导、就业服务和就业管理，取得了较好成绩。学校初次就业率达82.33%，其中，药物制剂、市场营销、生物医学工程和药学专科等四个专业就业率达100%；学校全年完成授课200学时，一次性组织253名学生参加吉林省“双困生”就业能力拓展培训，举办19场大小型就业宣讲和就业双选会，提供就业岗位千余个。 　　张副书记指出，在“十三五”开局之年做好毕业生就业创业工作，具有十分重要的意义。大家要贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，落实好上级有关工作部署，着力推进创新创业教育改革和大学生自主创业，以打造精准对接服务为重点，提升就业创业指导水平，推动毕业生更高质量就业创业。 　　张副书记最后要求大家要扎实推进创新创业教育，加快创新创业教育改革，加强创新创业实践活动的开展，培养学生的创新精神、创业意识和创造能力；要拓宽就业渠道，确保毕业生更高质量就业创业，组织好招聘活动，促进与用人单位有效对接，用好信息平台，了解掌握招聘信息，加大省内外就业市场开发力度，充分利用好国家和地方项目，推动毕业生就业，做好就业困难毕业生帮扶工作；要加强对毕业生就业创业的组织领导，各单位落实好“一把手”工程，强化责任意识，带着责任和使命做好就业创业工作，带着真挚的感情做好就业创业工作。大家齐心协力，为实现学校2016年大学生就业工作的目标而努力奋斗。  

作者：郭天笑