吉林省局开展新任职干部集体廉政谈话

　　为全面落实从严治党主体责任，加强党内监督，敲响反腐倡廉警钟，绷紧廉洁自律之弦。近日，吉林省局召开专题会议，对2017年吉林省邮政管理系统新提拔新任职干部进行集体廉政谈话。省局党组书记、局长巨登照代表党组作重要讲话。局党组成员、纪检组长魏遵红主持谈话。 

　　巨登照在讲话中指出，开展干部任职廉政谈话，是加强党内监督的一项重要制度，是加强干部教育的一项重要措施。其目的是让各位干部在新的岗位、新的起点上，始终保持头脑清醒，从严要求自己，绷紧廉洁自律这根弦，干净干事不出事，不辜负组织和群众的信任与重托。他强调，新提拔新任职干部要严格按照习近平总书记提出的好干部“二十字”标准、“三严三实”、“四有”和“忠诚干净担当”等要求。一要加强职业道德修养，始终保持政治坚定，始终保持崇高追求，始终保持公仆本色。二要要保持头脑清醒，正确对待职位，有感恩之心；正确对待权力，有敬畏之心；正确对待名利，有知足之心。三要自觉接受监督，做到自省自警，打好拒腐防变的主动仗。四要时刻廉洁自律，自觉管住欲望。在新的岗位上适应新环境、施展新作为、创造新业绩、树立新形象，以良好的人品官德、纯洁的党性修养、优异的工作业绩回报组织的重托和期望，为全省邮政管理系统干部作出表率。 

　　魏遵红在谈话中对新提拔新任职干部提出四点要求：一是要强化政治责任。带头遵守政治纪律和政治规矩，坚决服从国家局党组的正确领导。二是要强化能力素质。既要政治过硬，也要本领高强。三是要强化责任落实。坚持言必行、行必果，对国家局确定的今年各项目标任务，要细化措施，逐个落实责任，逐一研究推进。四是要强化廉洁自律。带头遵守《廉洁自律准则》，始终做到清正廉洁,一尘不染。 

　　会上，11位新任职干部分别围绕巨登照局长的谈话要求，结合自身思想和工作实际作了表态发言。