“培训班‘占领’高校”还需制度的“阀门”

　　每到暑期，有不少培训机构、企业瞄准学校的暑期“空窗期”，在学校租赁教室、宿舍开展学员暑期培训、新员工入职培养等活动。近日，有学校学生向北京青年报记者反映，学校被培训机构学员“占领”，学校秩序混乱，并对学校在暑期出租校舍表示不解。北青报记者调查了解到，不少学校暑期外租校舍生意火爆，更有中介积极招揽生意，不同层次间学校价格相差较大。（8月1日《北京青年报》）

　　客观来说，高校利用寒暑假的“空窗期”对外出租宿舍、教室、体育馆等地，并收取相应费用，这实际上是充分利用学校资源的做法，而培训机构之所以选择高校，也是考虑到学校的安全性以及基础设施便利性，如此说来，本是“一举两得”，可谓是“好事一桩”，然而，缘何“好事”变“坏事”？

　　据了解，高校校产暑期租赁市场生意火爆，甚至很多高校还与中介公司有合作，并同时在网站上招揽业务，如此“广撒网”，甚至都不经过限制挑选，必然导致租用人员鱼龙混杂，这对学校的安全性以及校园的正常秩序都产生很大的影响。另外，学生缴纳学费住宿费，在此期间，学生本应享有自主决定权，但很多高校不经师生同意，便把校舍租出去，也未公开收费去向，难免造成师生的疑虑。

　　笔者看来，“培训班‘占领’高校”还需安上制度的“阀门”。高校校产暑期租赁未尝不可，但应有校园租赁管理制度，明确规定哪些资源可以外租、租金数目以及租金用处。

　　当然，高校应以学生为主，切不可本末倒置。每年暑期，高校都有做科研项目或准备考研的学生，学校应为他们提供清静的学习环境，严格限制租赁的人员和租赁范围，严格规定租用人不得扰乱校园的正常秩序，维护校园公共设施。另外，学校还应考虑师生感受，租赁前经得师生同意，同时将外租机制透明化，公开收费去处，消除师生质疑。学校还可将这份资金用于贫困补助金和奖学金。

　　其实，假期充分利用学校资源其实未必是坏事，只是如何把好事做好，如何更好的利用资源，如何消除师生顾虑，这些问题都值得在高校管理者深思。