吉林市局“精准滴灌”搞培训成效显著

为提升全市系统人员业务素质和能力水平，吉林市统计局积极创新培训模式，采取“精准滴灌”的方式，确保培训工作取得实效。

　　——“精”，吉林市局党组在做好充分调研的基础上，找准统计人员的薄弱环节在哪里，然后有针对性的培训指导。改变以往泛泛培训全局人员的模式，请高校教授结合具体需要讲授统计学知识，有效提高统计知识培训的针对性和深入性。

　　——“准”，改变以往单纯培训理论而缺少实践的模式，吉林市统计局请会计事务所的专业审计人员结合审计专业知识，以提高执法人员的查账能力。同时，市局成立宣讲团深入到各个县（市）区对基层统计人员进行了针对统计报表制度的系列精讲，为有效提高源头数据质量奠定了扎实的理论经验和实践基础。

　　——“滴”，要求县（市）区统计局建立2－3个学习小组，不定期组织开展学习交流活动，传播统计前沿思想和理论，把“课堂”延伸到实际工作中。同时改变过去上级“端菜”’服务的模式，做好“点菜”服务。采取听课人自愿参加、自由提问，培训人员依听课人现场要求及时调整授课内容的形式，课堂气氛活跃、交流热烈，收到良好效果。

　　——“灌”，为加强基层统计培训，打造好全市统计工作的桥梁纽带，吉林市统计局一方面加强基层统计人员统计知识的灌输，另一方面重视企业和相关部门的培训。借助年报培训工作之机，整合人员力量，尽可能合并各个专业培训会议，力争充分利用有限的时间和资源讲解更多更实用的统计业务知识，发挥出最优的培训效果。