有单位开出最高年薪40万有单位招54名男生急坏女汉子
一年一度的吉林大学2015届毕业生就业创业大市场，昨天在长春国际会展中心举行。8点刚过，综合展厅就已经被前来找工作的毕业生大军占领。吉林大学就业指导中心主任钟新说，此次邀请到全国各地近700家企事业单位，可提供岗位2.7万余个，前期已发放了3万多张入场券。
钟新说，这次来参会的招聘单位，来自东北、长三角、珠三角、环渤海区域的约占参会总数80%以上。提供的岗位，主要分布在制造业、IT行业、金融业和教育卫生等行业领域。
8点30分，招聘会正式开始，各怀期待的求职毕业生，招聘路数花样百出的用人单位，共同组成了这场招聘大集的盛大图景。 ■用人单位
A.高冷型只招两人 被几百人围观
最热门的展位当属一汽技术中心，但背景墙上悬挂的招聘岗位展板上面只有一个岗位：财务管理，招聘人数：两人。而简历已经堆了厚厚的几摞。
一位等着递简历的男生说，大家都削尖了脑袋往这挤，都是因为认准了一汽集团的名气，“是国企，待遇也好，应该还有编制，大家肯定想到这上班。”
另一种高冷，是中国船舶重工集团公司第七一三研究所的展位，在人头攒动的招聘会现场，这里鲜有求职者的询问与驻足，因为他们要招聘的专业相当高端：武器系统与运用工程、兵器发射理论与技术、火炮、自动武器与弹药工程……看起来相当有“杀伤力”，而且学历还要求硕士以上。 B.土豪型直接开出20万元安家费
除了求职者之间的竞争，这里还有企业之间的对决。不少用人单位直接以丰厚的待遇招纳有才之士。
现场最“土豪”的招聘单位应属长春新东方培训学校，展位前的一张海报，醒目地列出了招聘岗位与薪资待遇。薪资最低的是少儿语文、数学、英语老师，年薪也能达到10万~20万元，托福、雅思国外考试项目老师的岗位，列出的年薪最高40万元。
一汽非洲投资有限公司也很低调奢华，招聘人才进行海外汽车投资，薪资待遇没写明，不过问了招聘专员之后，不少人都会心动：年薪30万元。
除了用年薪吸引人才，还有企业使出了其他招数，比如抚顺市眼科医院，对眼科博士十分渴求，除了单位的事业编制，还开出了20万元的安家费条件。
另外，也有来自京津唐一带的单位，以解决户口作为筹码来吸纳人才。 C.奇葩型有的企业来招聘“爱情导师”
也有企业另辟蹊径，一些奇葩的展示方式和高深莫测的岗位名称，足以令求职者驻足。比如21世纪人才报社的展位，8台笔记本电脑现场联网，求职者直接上网填写电子简历，提交成功后，还能获赠小礼物：牙刷或鼠标垫。
一家婚介公司，不仅招聘广告策划专员、前台文秘等岗位，还招聘“爱情导师”、西餐厨师、咖啡师。
名为“大和事务处理中心”的招聘单位，招聘岗位是“日本别墅住宅技术专员”，路过的小伙伴纷纷驻足求解释，招聘专员介绍，这个岗位的主要工作内容是日本别墅建筑的图纸设计。 ■求职众生相别小看加油站站长的岗位
一家大型连锁油气站的招聘岗位中，“加油站站长”一职相当显眼。学生：加油站站长的待遇怎么样？招聘专员：需要10个月的储备，转正以后月薪4000元以上。学生：（迟疑）噢，我再考虑一下。招聘专员：不要小看加油站站长的岗位，他要管理超过千万元的资产。学生：那用给别人加油吗？招聘专员：……有时候也用。年轻，任性学生甲：这人太多了，饼干都挤碎了，比逛农博会都累，我要受不了了。学生乙：挺挺，再转转吧。学生甲：你转吧，我必须回去了，别再问我为什么，年轻，任性。女汉子也不行吗？
中国建材地勘中心甘肃总队的展位，总共招聘54人，只招男生。女生：我是学地探专业的，发现与我专业相关的单位都不要女生。招聘专员：是的，这样的工作需要比较强的野外工作能力，所以大多数都招男生。女生：女汉子也不行吗？招聘专员：……呵呵。 ■新任书记杨振斌建议毕业生
以发挥自身作用为择业标准
11月4日，原厦门大学党委书记杨振斌接任吉林大学党委书记。昨天，是他来到吉大后迎来的首个毕业应聘季。
上午8时30分，他走进招聘会现场，了解大学生们的求职状况，并接受了媒体采访。
杨振斌最先谈到的，就是这次露面的主题：就业。他建议求职的毕业生们，应该以是否能发挥出自身作用作为择业的标准，“尽管地域问题也要考虑，但我原来在清华工作的时候有一些体会，不少同学毕业后到西部等需要人才的地方去工作，反而成长得更快，将来同学们选择领域、专业方向，还是应该更广阔一些。”
他还提到，先做一些基础工作是有必要的，“我的大学同学刚毕业时，分配到一个小无线电厂，从拧螺丝做起，但他自己回味起来，这些工作对他后来的成长是很有帮助的。”
随后，本报记者问了杨振斌几个问题，想知道他是怎么回答的吗？
新文化：来这工作了这些天，对吉大有没有新的认识？
杨振斌：吉大是一个非常好的学校，非常大，非常综合，来了之后，我与各学院领导交流的时候曾说过，以后要更好地发挥吉大多学科的综合优势，将优秀的文化整合并进一步发挥起来，既要有文化的引领，又要有物质的基础，还需要全校师生的共同努力。
新文化：对比一下厦大和吉大的毕业生，有哪些不同吗？
杨振斌：没有什么区别，都是重点大学，两个学校培养的人才都很优秀。
新文化：共事两周，您如何评价李元元校长？
杨振斌：李校长非常正直、非常开朗，而且对学校的发展很有思路，我和他原来就很熟，现在能过来和他配合，我非常高兴。
本报记者 赵实
