沟通协调 推动国家级人力资源产业园尽快落位长春

　　3月9日，省委常委、市委书记王君正带领我市相关部门负责人，来到人力资源和社会保障部，与人社部部长尹蔚民，副部长邱小平、汤涛、游钧及相关司负责同志进行深入交流，积极推动国家级人力资源产业园尽快落位长春。

　　紧锣密鼓筹建中的长春国家级人力资源产业园，拟落位净月高新区。目标是打造东北地区最具影响力的人力资源服务机构集聚地、高端化发展的产业引领平台和具有全国影响力的创新创业中心。预计到2020年，产业园在提供人力资源“一站式”服务基础上，可引进国内外品牌人力资源服务企业30个，规范发展一批主要从事生产与服务外包的大型人力资源企业，并以长春市（净月）大学生创业园为载体，加快建设面向高校科技成果转化和大学生等创新创业群体的综合性服务平台。

　　目前，人社部批准建立的国家级人力资源产业园共有8个，东北地区尚处空白。对接交流中，人社部领导对我市开展的前期工作给予充分肯定，表示全力支持长春创建国家级人力资源产业园，并要求我市丰富园区产业项目和产业类型，完善服务功能，推进体制机制创新，加快整体推进力度，力争尽早获批国家级人力资源产业园。

　　“人才的高度，决定产业的高度，决定事业的发展。”王君正在对接交流中说，人才流失、人才供给结构性失衡，是制约东北振兴的瓶颈所在。助推全面振兴，关键是人才先行。从长春看，人力资源丰富，拥有众多高校和科研院所，是科教文化资源比较富集的城市，市委市政府始终把推进人才兴市战略作为推动全面振兴的重要突破口，推动人才体制机制创新，着力扩大有效投资、创造更多就业岗位，为人才实现人生价值创造舞台。

　　王君正说，当前长春正深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，强化“四个意识”，积极践行五大发展理念，按照省委提出的“打先锋、站排头”要求，加快建设东北亚区域性中心城市，提升城市的综合实力和核心竞争力。人力资源产业是现代服务业的重要组成部分，壮大人力资源产业，既是推动传统产业升级的内在需求，也是优化三次产业结构的重要举措。通过建立产业园，在长春开展体制机制创新、政策先行先试，有利于进一步优化和改善区域人才发展环境，推动产业创新、服务创新、人才创新，也可以发挥长春的区位优势和辐射带动作用，促进整个东北地区人力资源产业和人才供给的整体提升。

　　王君正表示，我市将按照人社部要求，尽快完善提升园区建设水平，加大工作力度，力争早日启动运营，希望人社部加强指导，努力将其打造成为东北一流的产业园。同时，结合中央振兴东北重大部署，进一步加大对长春人力资源和社会保障事业的支持力度，特别是在“双创”工作、重大人才工程、人才管理改革等方面给予长春帮助，真正把长春的人才资源优势，转化为人才优势和引领振兴的发展优势。

　　省人社厅相关负责同志，市领导张宝琦参加活动。