露水河林业局召开“两学一做”学习教育会议

　　为贯彻落实中央、省委和吉林森工集团党委关于“两学一做”学习教育工作会议和领导讲话精神， 4月25日，露水河林业局召开会议，全面安排部署“两学一做”学习教育工作。局班子成员、机关各部门负责人、各基层单位党政负责人参加会议。

　　会上，露水河林业局党委书记、局长孙佳庆从学习教育的重要意义、方法步骤、主要内容等方面对活动进行了详细的安排和部署。他指出，开展“两学一做”学习教育，是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践，是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，是加强党的思想政治建设的重要部署。全局党员干部要充分认识开展“两学一做”学习教育的重要意义，保持奋发有为的精神面貌、树立攻坚克难的进取意识、凝聚改革发展的强大动力，积极投身到企业改革发展稳定实践中，以时不我待的信念和百折不回的劲头，坚决打好攻坚战，奋力走出一条发展新路。

　　孙佳庆强调，全局各级党组织要积极行动起来，采取行之有效的措施，认真开展“两学一做”学习教育，把握重点和关键环节，切实抓好四个方面的工作。一是有针对性地抓好学习。要根据不同党员实际，有针对性地确定学习内容、要求和学习方式，真正做到学而懂、学而信，真正从理论上“武装起来”。二是采取务实管用的方法。要按照“三会一课”制度，以党支部为单位定期组织党员集中学习；要召开全体党员会议，围绕集团确定的“当前形势怎么看、改革发展整么办、个人工作怎么干”开展大讨论；要引导党员搞好自学，创新方式讲好党课。三是争做合格共产党员。各级党组织、各级班子要尽快扭转“能力不足不会改、动力不足不想改、担当不足不敢改”的状态，抓紧研究管理思路、创新思路、增效思路。围绕“当改革先锋，做合格党员”的教育主题，进一步解放思想、转变观念，在推进企业深化改革、转型发展中当尖兵、做先锋。四是把解决问题贯穿学习教育全过程。要根据企业实际，重点解决突出问题，要通过学习教育找出问题产生的根源和解决问题的方法，采取清单销号的方式逐项逐条加以解决。

　　孙佳庆指出，组织开展好“两学一做”学习教育，意义重大，影响深远，全局党员、领导干部要坚决贯彻落实中央、省委和吉林森工集团党委要求，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，切实把学习教育组织好、实施好，务求取得实实在在的成效，为推动企业成功转型提供坚强的组织保证。

　　会上，党委副书记、工会主席宋丹明传达了露水河林业局《在全局党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，对学习教育的总体要求、重点内容、主要措施以及组织领导等内容进行了详细解读。

　　局党委副书记、纪委书记陈国民主持会议，就如何贯彻落实会议精神，他要求各级党组织要高度重视，结合本单位实际制定学习计划；要按期召开会议，安排部署“两学一做”学习教育工作；要加强舆论宣传，营造浓厚的学习氛围，确保学习教育取得实效。

　　自此露水河林业局“两学一做”学习教育正式启动。（鞠序东）